十人十色・宮城

おもしろいまち　女川

09:12

　ブラ女川。

　昨日，久しぶりに女川に行ってみました。なんか久々の休日気分で。

　女川も震災で大きな被害をうけた場所です。私がかつて勤務し，地域の方々にとてもお世話になったところでもあります。

　震災から２週間後か３週間後に女川に行ったときには，そのひどさに愕然として

（戦争が起こったあとって，きっとこんな感じになってしまうんだろうな…）

と感じたのを思い出します。色が黒とか茶色しかないまちになっていて。大きな大きなものが，ありえないらいごろごろしていて。

　あれから７年，

（女川進んでいるなあ）

という感じ。

　女川の今のシンボル，シーパルピア。日曜日ということもあり，若い人からお年寄りまでたくさんの人で賑わっています。http://onagawa-mirai.jp/

（ニューこのりの穴子天丼食べよっ！）

と思って行ったら，並ばなくてはいけない状態で断念。それでマグロの明神丸さんに行ってみたらちょうどタイミングがよくて入店できました！ラッキー。

　シーパルピアには，もともと女川にあった商店が入って，女川の「売り」を前面に出した展開をしているんだよなあ。だからなのか，女川のまちの人々もたくさんやってきます。女川のコミュニティスペースになっている感じ。そこに観光客の方々もやってくるってイメージかな。

　駅に隣接している女川温泉，湯ぽっぽ。湯上がり休憩所には，お弁当を持ち込んだ地元のお婆さんたちが談笑しています。

　なんか，いい感じ。

　地元の人も，外からの人も，いろんな意味で混じり合っている感じ。どんなプロセス，話し合いを経てこうなってきたのかな？これからの展望はどういうふうになるのかな？そんなことを知りたくなりました。

　おもしろいまち，女川。注目しています。%7C

大げさだけど，「学級懇談から『私には力がある』を考える」

11:16

学校と保護者，地域が同じ方向を向けないはずがない，と思っています。というか，同じ方向をむくのが「自然でしょ？」と思っています。

　だって，親は子どもの幸せを願い

　教師も子どもたちの幸せを願い

　地域社会も同じ。

　だから，クラス担任をしているときは，学級懇談会の持ち方をいろいろ考えていたんです。

http://manabiai.g.hatena.ne.jp/motoryou/20151128

http://manabiai.g.hatena.ne.jp/motoryou/20151031

http://manabiai.g.hatena.ne.jp/motoryou/20150426

　願いや思いが一緒なら，同じ協力・協働できるのが自然。

でも現実には，なかなか残念な感じになってしまうこともあるようです。

（そういう時って，きっと対話が足りないんだろうな～）

（場の持ち方に問題があったのかなあ？）

（狭い範囲で考えちゃったりしたかなあ？）

（願いや思いの共有が十分じゃないのかもなあ）

と感じていました。

　現在は，全校３５人（小２１名・中１４名）の校舎一体型小中併設小規模校に勤めています。今年度で開校２年目です。

　全校３５人とはいえ，複式学級はないので，全部で９クラスあります。だから開校直後の学級（学年）懇談というと，同時並行的に９クラスが学級懇談を行うことになります。そうなると，兄弟姉妹関係もありますから，保護者の方々はあっちの教室，こっちの教室と渡り歩かないといけなくなります。教師の方も教室でぽつんと待つ，という時間も生まれてしまったり（笑）

　なんとかしたいなあ，と思って小中で時間をずらしたりしましたが根本的な解決には至りません。

そこで昨年度の後半は，小学校は（私は小学校の教務主任なので）多目的ホールに全員が集まって行う形態にしてみました。

（１）子ども，保護者，教師参加の全体会

　①校長先生挨拶

　②「今学期の子どもたちの学校生活」ムービー視聴

　③各学級担任からの学期振り返り２分間スピーチ

　④諸連絡

（２）保護者，教師参加の学級（学年）懇談会

　・学級担任を中心としたサークル対話

　職員会議でのシャベリカ，研究授業の事後検討会などでの「えんたくん」を使っての話し合いを何度も経験していた先生方なので，この形態にはあまり抵抗感もなく，むしろ好意的に受け取ってもらえたように感じました。

　前置きが長くなりましたが，今年度最初の学級（学年）懇談会は，小中９クラスが多目的ホールに集まっての全クラスサークル対話の「形態」の試行。同じ多目的ホールで，小１から中３までの各学級がそれぞれサークルになって，それぞれの学級の話し合う雰囲気をお互いの感じながらの役６０分フリートーク。

　時々笑い合う声が聞こえる，和やかな空気が流れていたような気がします。この様子を見ながら　（もしかしたら活発な対話の生まれるPTA総会の初めの一歩になるかも…）

とさえ感じました。

　各教室に別れて学級（学年）懇談をすると，保護者の方々もあっちの教室，こっちの教室と渡り歩かないと行けないし，参加している学級が今誰が集まっていてどんな話をどんな雰囲気でしているか分かりません。先生方も，入れ替わり立ち替わり保護者が訪れ，個人面談のようになってしまう懇談会をなんとかしたいなあ，という思いもあったところでのこの試行でした。

　そういう運営上の理由もあったんですが，そのほかに私が考えていたのは，

○そこに集まっている人がみんなで同じ目的をもって話し合っている，という雰囲気や空気感をそこ　に集まっている参加者が感じやすいような環境をつくること

　「ああ，ここにあつまっている人は，みんな仲間だな…」

という言葉にならないような，なんとはなしの感覚。もちろんそれぞれの考え方や感じ方は違っていてOKだし，当たり前。ただ，この学校に通う子どもたちの幸せを願う「仲間」という感覚を感じる，そういうこと。向かい合う関係ではなくて，同じ方向を向く「仲間」であることを体感できる場づくり。

　今回は，小中９クラスが多目的ホールに集まっての全クラスサークル対話の「形態」の試行ができたことが大きな一歩。

　次の段階は，学級で行っている懇談会，それを教師からの学級経営方針の「説明」だけ，保護者はそれを聞くだけ，になるんじゃなくて，「どんな学級，どんな学校にしたい？」というテーマをもって話し，それぞれの思いを共有し合い一致点を見付け，それぞれが実際にできること，することを確認し合う対話の場にしていくこと・そしてオフィシャルでは学期毎，その他でも雑談の中で時々振り返る機会を意識的にもつサイクルを回すことかなあ，と思っています。そう，保護者と教師がつくる「学級目標づくり」と「ときどき振り返り」みたいなもの。簡単にいうと，「保護者との協働」の仕組み，サイクル。

　それは，授業で子どもたちが行う学びのサイクル，そして教師の研修のサイクルと同じ。

　それぞれ願いや思いを出し合い共有・尊重し，目的や目標を見える化。そして，それぞれがしたいこと，できること，したほうがいいこと分担する，そして時々振り返る。そういうサイクル。

　PTAだって，そういうサイクルを回す。そこに十分な対話の場をデザインする，そんなイメージ。

　同じフロアで行う学級懇談はこれでまず一回経験。次は学級懇談やPTA総会を「えんたくん」で行うとかの，十分な対話の生まれる場をもう一回経験してみることが次のチャレンジ。自分の意見が他者や環境に影響を与えることができることを実感できる場づくりって感じかなー。

　それって，結局「私には力がある」ことを実感することでもあり，それぞれが主体者になるってことでもあると，私は思っています。

さ，次，いこう。

みんなでなんとかする

06:23

協働、協同するには、自立していないとうまくいかないんだよなあ。長続きしない。

依存とはまた違うから。

でも、それって、その時だけの一点で考えるのもまた違う感じがしていて、いろんな広がりの中で考えた方がいい気がする。

依存しているうちに自立につながることもあるし、ある関係では依存であるけど他の関係ではそうじゃないとか。

広く広く見たり、時間的にも幅をもって考えたりすると依存も自立、自立も依存みたいになるかな笑。

よく分かんないけど、それぞれが自立したい存在である、前に進める力を持っている、そういうことを「信じる」ってことなんだと思うですよね。

ある一点も必要だし、広く長く見るのも必要。両方の視野視座を持ってその時の判断を各々がしながらバランスをとる？みたいなことかな。

「みんなでなんとかする」という、大雑把な言い方になる笑

『学び合い』のニーズが高まって来た雰囲気

07:43

　４月，年度初め。極小規模校でも多忙を極めます。

全校２０人ちょとだから，普通に考えると，大きな学校より仕事量が少ないように感じますが，実際にはみんな超多忙です。

　でも，それが「当たり前」とみるか「それをなんとかしたい」と思うかで，その行き先は全然違ってくるなあ，と考えました。

　忙しい→余裕がなくなる→教育の質が下がる，ではもともこもありません。

　

　余裕を生むことで，それぞれの「考え工夫する」「よく見る」時間をつくり，教育の質を上げる，そういう方向を，そろそろ本気で目指して行かないとなあ，と思いました。

　全校２１人の学校と全校何百人の学校とが同じことをしても仕方がないなあ，と。

　一日の時間の大半を使っている「授業」の時間をどうするか，やっぱりそこをみんなで考えていく時期になったようです。自分のなかにひとつのこたえはあるんだけど。ニーズが高まって来たなあ，たぶん。もちろん『学び合い』のニーズ。

　昨日の研究全体会，そして放課後の職員室でのみんなの会話を聞きながら，ふと思ったこと。そこを「温故創進」だな。みんなと相談しながらみんなの力を合わせて。

でこぼこ

06:30

　強みも弱みも，本当に表裏一体。

　でこぼこの「凸」と捉えるか「凹」と捉えるかの問題だな。

　んでも，自分でどう認識するかは，結構周囲が，そのでこぼこをどう評価してくれるか，にかかっている部分が大きい，そんなことを実感する。

　だから，私は自分がOKを出せるようになりたいなー。

　それが自分にもOKを出せることにつながることでもあるからなあ。